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元・中学教師の原田隆史が、
教育一筋44年でたどり着いた
元・中学教師の原田隆史が、
教育一筋44年でたどり着いた
元・中学教師の原田隆史が、
教育一筋44年でたどり着いた
人が育つ
人が育つ
人が育つ
10のコツ
10のコツ
10のコツ
部下も、我が子も。相手を選ばず「人が育つ」秘密とは？
部下も、我が子も。相手を選ばず「人が育つ」秘密とは？
部下も、我が子も。相手を選ばず「人が育つ」秘密とは？
↓ビデオを14分ほど視聴したら続きが表示されます↓
このビデオを見ると分かること
なぜ大手企業は、この “元・中学教師” に幹部研修を任せ続けるのか
なぜ大手企業は、この “元・中学教師” に幹部研修を任せ続けるのか
なぜ大手企業は、この “元・中学教師” に幹部研修を任せ続けるのか
中学生から企業幹部、金メダリストまで、相手を選ばず人が育つ理由
中学生から企業幹部、金メダリストまで、相手を選ばず人が育つ理由
中学生から企業幹部、金メダリストまで、相手を選ばず人が育つ理由
なぜ1on1・褒め方の本・評価制度を試しても、部下は変わらないのか
なぜ1on1・褒め方の本・評価制度を試しても、部下は変わらないのか
なぜ1on1・褒め方の本・評価制度を試しても、部下は変わらないのか
教育一筋44年でたどり着いた結論と、人を育てる力が身につく方法
教育一筋44年でたどり着いた結論と、人を育てる力が身につく方法
教育一筋44年でたどり着いた結論と、人を育てる力が身につく方法
この紹介動画は無料です。講座本体は税込 9,800円（買い切り・視聴期限なし）。
人を育てる極意と方法
9,800円
第一部：人が育つ「10のコツ」を、原田隆史本人から学ぶ
第一部：人が育つ「10のコツ」を、原田隆史本人から学ぶ
第二部：教え子・川阪正樹が、実践的な「技術」に落とし込む
第二部：教え子・川阪正樹が、実践的な「技術」に落とし込む
付録：本編ではあえて語らなかった本音に答える、Q&Aセッション
付録：本編ではあえて語らなかった本音に答える、Q&Aセッション
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ABOUT
講師の実績
講師の実績
日本一13回に導いた教育手法「原田メソッド®」の講師が登壇
様々なメディアで紹介されています。
特集
目標達成シート
雑誌掲載
TV出演
著書 累計74万部
研修/講演の累計回数
約2時間45分・視聴期限なし・何度でも視聴可
約2時間45分・視聴期限なし・何度でも視聴可
Part 1 人を育てる原理原則
Part 1
原田隆史の特別講演
約 1 時間 21 分
原田隆史
講義
教育一筋44年・講演研修4,000回以上の中から、「人が育つコツ」をベストテンに厳選し、一つずつ順番に解説していきます。目標の立てさせ方、育てる側の姿勢、自信の供給、問題が起きたときの向き合い方まで。相手が部下でも、我が子でも、生徒でも変わらない「人が育つ」の全体像が、この1本でつながります。
教育一筋44年・講演研修4,000回以上の中から、「人が育つコツ」をベストテンに厳選し、一つずつ順番に解説していきます。目標の立てさせ方、育てる側の姿勢、自信の供給、問題が起きたときの向き合い方まで。相手が部下でも、我が子でも、生徒でも変わらない「人が育つ」の全体像が、この1本でつながります。
やり方よりも大事な「あり方」／人は人格という土台の上に能力を発揮する／心のコップを上に向ける成長の3原則／パフォーマンスのガソリン「自信」の供給法／日誌と自画自賛／問題をチャンスに変えるアインシュタインの法則／ある選手を育てた「それでいいのか」の会話／減点法から加点法へ など
やり方よりも大事な「あり方」／人は人格という土台の上に能力を発揮する／心のコップを上に向ける成長の3原則／パフォーマンスのガソリン「自信」の供給法／日誌と自画自賛／問題をチャンスに変えるアインシュタインの法則／ある選手を育てた「それでいいのか」の会話／減点法から加点法へ など
Part 2 人を育てる技術
Part 2
実践自分のトリセツ
約 44 分
川阪正樹
講義
第一部の原理を、現場でそのまま使える「技術」に落とし込むパートです。講師は、12歳のときから原田に育てられ、いまは年間8,000名以上を指導する研修講師・川阪正樹。育てられた側と育てる側、その両方を知る人物が担当します。
第一部の原理を、現場でそのまま使える「技術」に落とし込むパートです。講師は、12歳のときから原田に育てられ、いまは年間8,000名以上を指導する研修講師・川阪正樹。育てられた側と育てる側、その両方を知る人物が担当します。
教え上手の4つのスキル「説明・見本・施行・評価」／何を伝えると人は育つのか——4大教育／「何を言うか」より「誰が言うか」／教えて終わりにしない「くじ引き理論」／優しさと厳しさ、フィードバックの原則／あなたは相手の長所を50個言えますか など
教え上手の4つのスキル「説明・見本・施行・評価」／何を伝えると人は育つのか——4大教育／「何を言うか」より「誰が言うか」／教えて終わりにしない「くじ引き理論」／優しさと厳しさ、フィードバックの原則／あなたは相手の長所を50個言えますか など
特別付録 原田隆史へのQ&Aセッション
特別付録 原田隆史へのQ&Aセッション
約 39 分
原田隆史
Q&A
教育者という立場上、本編ではあえて口にしなかったことを、一つずつ質問していく39分です。あえて悪い未来を描かせる「回避目標」。あえて人前で指摘する、という選択。耳の痛い話をするタイミングと、その割合——。原田が普段は話さない、人を育てることの本音を明かします。
教育者という立場上、本編ではあえて口にしなかったことを、一つずつ質問していく39分です。あえて悪い未来を描かせる「回避目標」。あえて人前で指摘する、という選択。耳の痛い話をするタイミングと、その割合——。原田が普段は話さない、人を育てることの本音を明かします。
「褒めて育てる」は本当に正しいのか／人前で叱ることは、本当にいけないのか／同じ叱り方でも、クレームになる人とならない人の違い／10のコツ、まず何から始めるか など
「褒めて育てる」は本当に正しいのか／人前で叱ることは、本当にいけないのか／同じ叱り方でも、クレームになる人とならない人の違い／10のコツ、まず何から始めるか など
DIFFERENCE
他の学びとの３つの違い
他の学びとの
３つの違い
他の学びとの
３つの違い
01
01
01
理論ではなく、
44年の現場の結論。
理論ではなく、
44年の現場の結論。
理論ではなく、
44年の現場の結論。
机上の理論ではありません。この講座でお伝えするのは、44年間、教育の現場に立ち続けてきた実務家の結論です。良さそうに見える理論なら、世の中にいくらでもあります。ですが、この講座では全部省きました。原田隆史自身が、自分でやってきて、体感して、納得できたものだけを、厳選してお伝えします。
机上の理論ではありません。この講座でお伝えするのは、44年間、教育の現場に立ち続けてきた実務家の結論です。良さそうに見える理論なら、世の中にいくらでもあります。ですが、この講座では全部省きました。原田隆史自身が、自分でやってきて、体感して、納得できたものだけを、厳選してお伝えします。
02
02
02
会社も、家庭も、
これ一つで完結。
会社も、家庭も、
これ一つで完結。
会社も、家庭も、
これ一つで完結。
家庭・学校・企業・スポーツ・公的機関。この講座でお伝えする育て方は、このまったく異なる五つの現場を横断して確かめられてきました。相手が変われば育て方も変わりそうなものですが、どの現場でも求められたのは、同じ一つの原理でした。だから、会社で学んだことが、そのまま家での我が子への声のかけ方に使えます。部下用と、我が子用。別々の引き出しを持つ必要はありません。引き出しは、これ一つです。
家庭・学校・企業・スポーツ・公的機関。この講座でお伝えする育て方は、このまったく異なる五つの現場を横断して確かめられてきました。相手が変われば育て方も変わりそうなものですが、どの現場でも求められたのは、同じ一つの原理でした。だから、会社で学んだことが、そのまま家での我が子への声のかけ方に使えます。部下用と、我が子用。別々の引き出しを持つ必要はありません。引き出しは、これ一つです。
03
03
03
乗り換え不要。
組み合わせて使える。
乗り換え不要。
組み合わせて使える。
乗り換え不要。組み合わせて使える。
すでに1on1やコーチング、何かの子育て法を学んでいる方は、それをやめる必要がありません。この講座で扱うのは個別の手法ではなく、そのすべての土台にあるものだからです。育て方の学びの多くには流派があり、新しく学ぶたびに「じゃあ、今までのはどうするのか」という迷いがついてきます。この講座には、その迷いがありません。むしろ土台が整うことで、これまで学んできたやり方が本来の効果を発揮し始めます。
すでに1on1やコーチング、何かの子育て法を学んでいる方は、それをやめる必要がありません。この講座で扱うのは個別の手法ではなく、そのすべての土台にあるものだからです。育て方の学びの多くには流派があり、新しく学ぶたびに「じゃあ、今までのはどうするのか」という迷いがついてきます。この講座には、その迷いがありません。むしろ土台が整うことで、これまで学んできたやり方が本来の効果を発揮し始めます。
原田 隆史 原田教育研究所 代表取締役
原田 隆史 原田教育研究所 代表取締役
● 著書33冊／74万部+
● 講演・研修4,000回+（企業600社／28万人以上に指導）
● 時価総額トップ30社のうち15社に直接講演・研修*
*日本の時価総額ランキングTOP30のうち、15社に直接講演・研修（2025/12/01現在）
● カンブリア宮殿、ガイアの夜明け ほか出演多数
● 著書33冊／74万部+
● 講演研修4,000回+（企業600社／28万人以上に指導）
● 時価総額トップ30社の内15社に直接研修*
*日本の時価総額ランキングTOP30のうち、15社に直接講演・研修
● カンブリア宮殿、ガイアの夜明け など出演
公立中学校の部活動で、7年間で日本一13回。その後は、企業・学校・スポーツ・公的機関まで。国内外の現場で「自立型人間の育成」を伝え続けてきた、現場型の教育者です。
公立中学校の部活動で、7年間で日本一13回。その後は、企業・学校・スポーツ・公的機関まで。国内外の現場で「自立型人間の育成」を伝え続けてきた、現場型の教育者です。
歴任
BBT大学 グローバル経営学部 教授
教師塾 創設者・塾頭（教師約3,800名）
大阪府・三重県 教育アドバイザー／埼玉県教育委員 ほか
四谷学院高等学校 理事／マツダ自動車整備専門学校 理事
歴任
BBT大学 グローバル経営学部 教授
教師塾 創設者・塾頭（教師約3,800名）
大阪府・三重県 教育アドバイザー／埼玉県教育委員 ほか
四谷学院高等学校 理事／マツダ自動車整備専門学校 理事
企業向け講演・研修（抜粋）製造・自動車／金融／総合商社／電機／製薬／エンターテインメント／損害保険 など、日本を代表する大手企業600社以上で実施（※個別の社名はページ上では非公開）
川阪 正樹 研修講師・メンタルトレーナー
川阪 正樹 研修講師・メンタルトレーナー
● 指導歴19年
● 年間8,000名以上に講義・コーチング
12歳から原田隆史の直接指導を現場で受け「原田メソッド」を27年間実践。大学時代には陸上競技で彼女（現妻）を日本一に導く。「原田メソッドオンライン事業」を創設。年間6000名以上の受講者へオンライン講座を提供。著書『常勝メンタル強化の技術』。
12歳から原田隆史の直接指導を現場で受け「原田メソッド」を27年間実践。大学時代には陸上競技で彼女（現妻）を日本一に導く。「原田メソッドオンライン事業」を創設。年間6000名以上の受講者へオンライン講座を提供。著書『常勝メンタル強化の技術』。
人を育てる極意と方法
9,800円
第一部：人が育つ「10のコツ」を、原田隆史本人から学ぶ
第一部：人が育つ「10のコツ」を、原田隆史本人から学ぶ
第二部：教え子・川阪正樹が、実践的な「技術」に落とし込む
第二部：教え子・川阪正樹が、実践的な「技術」に落とし込む
付録：本編ではあえて語らなかった本音に答える、Q&Aセッション
付録：本編ではあえて語らなかった本音に答える、Q&Aセッション
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